Objetivos:

  • Re-energizar a la organización.

  • Maximizar cumplimiento de su Sistema de Negocio.

  • Instalar las características de una empresa actual en sus procesos de trabajo hacia el Alto Desempeño en todo el personal, sistema de atención a clientes, productividad y eficiencia en sus operaciones en general.

  • Contar con un sistema hacia la dirección general que permita intercambio y discusión de problemáticas, toma de decisiones, procesos de cambio y adecuaciones a la organización.

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